Wien im Mai 2020 – Der Service “Stärkenprofile” läutet mit dem Erfolgscoach Peter Kornfeind die Zukunft im Bereich “Stärken analysieren und Talente entdecken” ein. Peter Kornfeind zeigt auf, wie die jeweiligen Herausforderungen mit den ergründeten Stärken gemeistert werden können und wie mit weniger Aufwand, mehr Erfolg, Selbstwirksamkeit und Produktivität erreicht wird. Jedes Stärken-Profil erhebt drei besondere Stärken und beschreibt, wie diese in unterschiedlichen Lebenssituationen genutzt werden können. Mit dem Service “Stärkenprofile” erhalten die Kunden die Möglichkeit, das passende Stärken-Profil auszuwählen und von den praktischen Hinweisen für die Anwendung zu profitieren. Hier sind die wichtigsten Fakten zu dem einzigartigen Service: https://www.gut-aufgestellt.com/zu-ihren-staerken/#staerkenprofil|1
Der Erfolgscoach Peter Kornfeind ist bekannt für neuartige Angebote. Doch nicht nur deshalb zählt der trendige Coach zu den führenden Anbietern im Bereich der Entwicklung von persönliche Talenten. Mit dem Angebot “Stärkenprofile” blieb Peter Kornfeind seinem Ruf treu und hat wieder einen echten Top-Seller lanciert. Der Service “Stärkenprofile” besteht aus 5 verschiedenen Modulen der Stärken Coaching-Profile: ExpertIn, Teamleitung, Management/Leadership, Vorstand/Geschäftsführung. Im Stärkenprofil “ExpertIn” lernen die Kunden Abteilungs- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit optimal zu gestalten und ohne disziplinäre Macht in Projekten und in der Themenführerschaft wirkungsvoll zu führen. Im Stärkenprofil “Teamleitung” erhalten die Kunden die Möglichkeit, erfolgreich die Sandwich-Position zwischen unterschiedlichen Interessenlagen halten zu können, sowie die Doppelrolle aus Führung und eigenen operativen Tätigkeiten zu meistern. Hier mehr über Stärkenprofile erfahren: https://www.gut-aufgestellt.com/zu-ihren-staerken/#staerkenprofil|1
Schlüssel zum Erfolg ist Stärken zu finden und sich an diese zu halten. Die Vorteile vom Service “Stärkenprofile” liegen auf der Hand: Die Kunden können hervorragend mit unbefriedigenden Rahmenbedingungen zurechtkommen, handlungsfähig bleiben, wenn übergeordnete Entscheidungen ausbleiben, sowie bestmöglich mit knappen Zeitressourcen auskommen und ihr Team in Veränderungsprozessen motivierend unterstützen.
Der renommierte Erfolgscoach Peter Kornfeind ist sicher, dass er auch weitere Marktanteile hinzugewinnen wird: “Stärkenprofile dienen dazu, Talente zu erkennen und an den richtigen Stellen einzusetzen. Unsere Kunden erfahren, wie sie ihre Stärken kontinuierlich steigern können.”
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