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Tag "Beschäftigung"

Verband Hanseatischer GmbH-Geschäftsführer fordert Ausnahmen vom Mindestlohn für Flüchtlinge

“Wir brauchen zeitlich befristete Ausnahmen vom gesetzlichen Mindestlohn für Flüchtlinge, insbesondere für Praktika, sodass auch wenig qualifizierte Migranten eher eingestellt werden und mehr Berufserfahrung sammeln können”, sagt Matthias Kroll, Vorstandsmitglied

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Digitale Transformation: Was Personalvorstände zur Zukunft der Arbeit sagen 0

(Mynewsdesk) Berlin, 21. April 2016. Die digitale Transformation verlangt eine Neudefinition der Arbeit, konstatiert der HR-Kreis. Die Gruppe von Personalvorständen führender deutscher Unternehmen und Bildungsexperten hat im Bundeskanzleramt Empfehlungen vorgestellt,

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Frauen in Führungspositionen – Deutschland nicht einmal Mittelmaß

Frauenanteil in Führungspositionen gibt Anlass zur Sorge – Personalberaterin kritisiert fehlende Veränderungsdynamik – Mangel an Führungskräften erfordert Umdenken (ddp direct) In der deutschen Wirtschaft ist rund jede dritte Führungskraft weiblich.

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Frauen in Führungspositionen – Deutschland nicht einmal Mittelmaß

(ddp direct) In der deutschen Wirtschaft ist rund jede dritte Führungskraft weiblich. Dies geht aus neuen Zahlen des Statistischen Bundesamtes hervor. Im europaweiten Vergleich liegt Deutschland damit im hinteren Drittel

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Auf dem Weg zum Beruf keine ruhige Kugel schieben

Gemeinsame Bowling-Aktion von INTRA und DER THÜNKER Junge Menschen mit Behinderung aus der INTRA schieben auf dem Weg in das Berufsleben keine ruhige Kugel. Seit über zehn Jahren berät, begleitet

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Hunde: Beschäftigungsspaß statt Auslastung

Hunde wollen Beschäftigung. Worauf Hundehalter achten müssen. Falscher Ehrgeiz kann fatale Folgen haben. (ddp direct) Hunde sind heute nicht mehr einfach nur Hunde, die das Haus bewachen so, wie man

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Handbuch Arbeitsmarkt 2013 Umfassende Bestandsaufnahme des deutschen Arbeitsmarktes

Keine Massenarbeitslosigkeit trotz Krise: Im Unterschied zu anderen europäischen Ländern hat die europäische Staatsschuldenkrise den deutschen Arbeitsmarkt bislang nur wenig beeinträchtigt. Noch vor wenigen Jahren als verkrustet und unflexibel gescholten,

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Work-Life-Balance hat für den Ingenieur-Nachwuchs Priorität

Umfrage der Hochschule RheinMain im Auftrag der inform GmbH In Zeiten des allgemeinen Fachkräftemangels ist es für Unternehmen entscheidender denn je, die Bedürfnisse ihrer potenziellen Arbeitnehmer zu kennen. Der Ingenieur-Dienstleister

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Beschäftigung von Familienangehörigen

Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin zur versicherungspflichtigen Beschäftigung von Familienangehörigen Arbeitet der Ehegatte oder Lebenspartner im Betrieb mit, ist die versicherungsrechtliche Beurteilung dieser Tätigkeit oft nicht ganz einfach. Die

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HABA, JAKO-O und Wehrfritz: familienbewusste Personalpolitik erneut mit Qualitätssiegel ausgezeichnet

Audit berufundfamilie zum vierten Mal in Folge erfolgreich durchgeführt, zukünftig mehr Unterstützung bei häuslicher Pflege von Angehörigen geplant Eine familienfreundliche Firmenfamilie – das hat das Audit berufundfamilie auch in diesem

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