Der ‘Erfolgskompass für Gründer-Coaches’ von Jan-Pieter van Nes ist das erste Handbuch für Gründungsberater und alle, die es werden wollen. Berlin, 17. September 2012 Wer Gründer/-innen coachen will, muss selber
Weiterbildung wird gefördert! Wer sich für das Berufsbild “Interkultureller Trainer” interessiert oder bereits in diesem Bereich arbeitet, kann nach Absolvieren der zertifizierten Ausbildung zum “Interkulturellen Business Trainer/Moderator (IBT/M) ®” bei
Kulturbedingte Unterschiede überbrücken und nutzbar machen! Globalität und Internationalisierung der Märkte führen dazu, dass immer neue Herausforderungen in Bezug auf interkulturelle Fragestellungen und Kooperationen entstehen. Produkte, Prozesse und vor allem
Globalität und Internationalisierung der Märkte führen dazu, dass immer neue Herausforderungen in Bezug auf interkulturelle Fragestellungen und Kooperationen entstehen. Produkte, Prozesse und vor allem die Mitarbeiter müssen auf diese Vielfalt,
Alle reden von interkultureller Kompetenz und verstehen doch sehr Unterschiedliches darunter. Interkulturelle Kompetenz beschäftigt sich mit dem Handeln von Menschen, mit den Auswirkungen kultureller Verschiedenheit auf das Handeln sowie mit
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Wie wir uns aus der Falle eingefahrener Denkmuster befreien Die eigene Wahrnehmung erweitern – neue geistige Flexibilität entwickeln Die meisten Menschen denken nicht annähernd so gut wie sie es könnten.
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“Good news” für alle, die im interkulturellen Umfeld arbeiten und sich weiterbilden wollen Zertifizierte Ausbildung von assist International HR zum interkulturellen Business Trainer/Moderator (IBT/M) ® startet am 08. November 2012
Wenn Sie die Schwierigkeiten, die Sie in Ihrem beruflichen Alltag erleben, besser verstehen und professionell in Ihrem Sinne und im Sinne Ihres Unternehmens bewältigen möchten, bieten wir Ihnen dieses besondere
