Das Paper “Effect Feedback: A Magical Tool in Communication” steht interessierten Managern ab sofort als wertvolles Handwerkzeug zur Verfügung. Die LifeScience Angels (www.lifescience-angels.com) entwickeln und begleiten Führungskräfte speziell in LifeScience-
Abenteurer Dominique Görlitz im Interview mit dem Businessmagazin go! Der Coachingbrief Düsseldorf, der 05.12.2011 – Wer erfolgreich führen will, muss aus bestehenden Verhaltensmustern ausbrechen. Diese Erkenntnis leitet der Experimentalarchäologe Dominique
HORSE & SOUL unterstützt Forschungsarbeit über die Möglichkeiten und Grenzen des Coachings und Trainings mit Pferden als Spiegel und Katalysator (NL/1079426778) “Pferdezentriertes Coaching – Das Pferd als Medium zur Förderung
Ein Interview mit Dr. Gunnar Kunz und Wolfgang A. Eck über Veränderungsmanagement und die Wirkung der internen Kommunikation 1.) In welchem Tempo verändern sich die Anforderungen an Führungskräfte bei Veränderungsprozessen?
Mannheim 29.11.2011. Die Führung innerhalb ihrer Organisation zu stärken und auszubauen, ist für Unternehmen derzeit das wichtigste HR-Handlungsfeld. Auf Platz 2 folgt die Mitarbeiterbindung. Dagegen liegt das klassische Thema Vergütungsmodelle
Vertrauen und Menschlichkeit gewinnen Managementansätze von gestern, heute und morgen Ob Reinhard Mohn mit seinem Buch “Menschlichkeit gewinnt” oder Reinhard Sprenger mit seinem Buch “Vertrauen führt”, es gibt einige Ansätze
Frischer Wind bei Centaur Exhibitions mit neuer Teamstruktur zur Weiterentwicklung der Business Travel Show Die deutsche Leitmesse für Geschäftsreisen und Meetings “Business Travel Show” (BTS), die vom 26. bis 27.
Führungskräfte-Coach Gudrun Happich empfiehlt, Führungskräfte auf ihre Position vorzubereiten “Eine von einem Löwen geführte Herde von Rehen ist gefährlicher als eine Herde Löwen, die von einem Reh geführt wird.” (Plutarch)
Neue Ausgabe von “Executive Excellence” untersucht Innovationskompetenzen Köln, 25.10.2011 – Unternehmen, die heute weiter das tun, was sie immer getan haben, sind morgen nicht etwa noch da, wo sie heute
