Hermann-Josef-Krankenhaus Erkelenz bevorzugt individuelle Lösung aus dem Edge Data Center Programm von SCHÄFER IT-Systems Vierschrank-System IS-1 Edge Row Typ 4 mit zwei in der Reihe angebrachten SideCoolern. Neunkirchen, 4. März
Neuer Eigentümer ist die europaweit tätige IMMAC GROUP Alten- und Pflegeheim “Zur Waldburg” unter neuer Führung Frank Hoffmann Immobilien vermittelte erfolgreich im Auftrag der ehemaligen Eigentümer Schulz Grundstücksverwaltungsgesellschaft mbH &
Einrichtungen des Gesundheitswesens bleiben bei der Implementierung von Cloudanwendungen und Cloud-Services zurück – und stehen bei der Cloud-Nutzung vor vielfältigen Herausforderungen Paderborn, 26. September 2023 – Skyhigh Security veröffentlicht heute
Fachkongress für aktive Gesundheitsgestalter Das nächste Treffen der Fitness- und Gesundheitsbranche steht an: Am 6. und 7. Oktober findet der Aufstiegskongress 2023 in Mannheim statt! Mit dem Motto “Real Results
Das Team von Dynamic42 Der innovative Organ-on-Chip-Spezialist Dynamic42 GmbH hat eine Finanzierungsrunde im mittleren siebenstelligen Bereich abgeschlossen. Das im März 2018 aus dem “Center of Sepsis Control and Care” des
In der Corona-Krise sind Krankenhäuser und deren IT-Systeme schwer belastet. Untersuchungen von CybelAngel zeigen nun, wie Kriminelle nach Zugangsdaten und Zugriff über Drittanbieter für Betrug und Erpressung suchen und erhalten
Orange investiert über Enovacom in den “DH2”-Fond von LBO France – Enovacom, die Gesundheitssparte von Orange Business Services, unternimmt einen weiteren Schritt, um eines der führenden Gesundheitsunternehmen Frankreichs zu werden
Janine Müller-Dodt sieht die Fähigkeit zum souveränen Umgang mit Veränderungen als “Soft Skill der Zukunft”. Um in der bewegten Arbeitswelt handlungsfähig und gesund zu bleiben, gewinnt Resilienz – die Fähigkeit
Für ein gutes Beziehungsmanagement trotz Kontakteinschränkungen setzt Janine Müller-Dodt auf digitale Kommunikation und künstliche Intelligenz Um in turbulenten Zeiten wettbewerbsfähig zu bleiben, bedarf es gleich mehrerer Stellschrauben, an denen Führungsverantwortliche
Veränderungsprozesse erfordern neue Wege in der Teamentwicklung. Janine Müller-Dodt kennt die Erfolgsfaktoren und erklärt, welche Auswirkungen das alltägliche Arbeitserlebnis auf die Effektivität von Teams hat. Neues Denken, ein anderes Arbeiten