Weltcup-Siegerin Michaela Gerg hält Vortrag: „Aufstehen oder liegenbleiben, der Erfolg liegt in deiner Hand!“ Am Montag, den 26. Februar 2018, veranstalteten die Interim Profis GmbH , die Kloepfel Consulting GmbH
Trends und Entwicklungen im Interim Management Mehr als 500 Teilnehmer haben im Februar 2017 an der Marktumfrage Interim Management teilgenommen. Mit der zweiten Auflage der erfolgreichen Umfrage werfen wir erneut
Der Diplom-Ingenieur sowie Vertriebs- und Service-Experte Hartmut Pleyer verstärkt seit Jahresbeginn das Team der Management- und Vertriebsberatung. Auf Expansionskurs befindet sich die Management- und Vertriebsberatung Peter Schreiber & Partner (PS&P).
Der Interim Management Markt wächst auch in diesem Jahr. Unternehmen, die den Einsatz eines Interim Managers beabsichtigen, können auf dem Branchenportal iFellow.de kostenlos Projektmandate ausschreiben. Gleiches gilt für Personal- und
Die Provider von Interim Managern verschenken 100 Tagestickets für einen kostenfreien Besuch der HR-Fachmesse Hilden, 7. August 2017.- Die Besucher der Zukunft Personal finden die Interim Profis GmbH auch dieses
expertence startet Qualitäts-Offensive für Personalberater mit handverlesenen Kandidaten Angebote entwickeln sich meistens auf der Grundlage eines bestehenden Bedarfs. Wenn die Angebote dann auch noch geeignet sind, einen Nutzen zu bieten,
Gerhard Kwasnik: Interim Management stärkt kleinere und mittlere Unternehmen im Wettbewerb Pforzheim. Interim Management ist eine bei großen Unternehmen mittlerweile etablierte Dienstleistung. Interim Management funktioniert nicht nur im großen Rahmen.
Interim Management-Vermittler steigert seinen Umsatz um 50% München (Grünwald), 18. Januar 2017 – Bridge imp, eine der führenden Agenturen zur Vermittlung von Interim Managern, blickt auf das bislang erfolgreichste Geschäftsjahr
Außer durch ihre schnelle Verfügbarkeit zeichnen sich die von der Personalberatung vermittelten Interim-Manager durch eine hohe fachliche und persönliche Expertise aus. Immer wieder benötigen Unternehmen kurzfristig „Manager auf Zeit“, um
Digitalisierung der Vermittlung von Interim Managern – Realität oder Utopie? Einige Gedanken zu einem unaufhaltbaren – und völlig logischen – Trend. Nun soll also eine der letzten Bastionen im Recruiting
