Wie Peter Meierhofer, Gründer der ersten Outplacement-Beratung ab 50 Trennungsmanagement, Outplacement und berufliche Umorientierung ab 50 neu erfindet und mit seiner Firma OUTPLACEMENT50PLUS GmbH sicherstellt, dass aus jeder Trennung beidseitig
Die econnects GmbH ist ein innovatives Placement-Unternehmen, das internetgestützt Firmen und ihre Mitarbeiter bei Veränderungs-prozessen intensiv berät und in eine neue Position begleitet. Mit Unterstützung des Predictive Index (PI) ermittelt
Investoren für betreutes Wohnen an der Küste Spaniens gesucht. Innovative Geschäftsidee ermöglicht den Bau und das Management der eigenen Residencia am Meer. Wohnen 50plus in Spanien als werthaltige Kapitalanlage: Für
Der Pionier der Outplacement-Beratung ab 50 eröffnet Standort in Valencia. OUTPLACEMENT50PLUS ermöglicht Firmen wie Managern ab 50 aus Trennungs-Situationen beidseitig und bestmöglich auszusteigen. OUTPLACEMENT 50PLUS eröffnet einen Standort im Herzen
Neues Beratungsunternehmen Barth & Dusch – career consulting GbR in der Region Niederbayern/Oberpfalz bietet Unternehmen und Mitarbeitern Dienstleistungen rund um das Thema Kündigung an. Im stetigen Wandel der Zeit stehen
Auf der Webseite www.rundstedt.de, stellt das Unternehmen v. Rundstedt & Partner GmbH sich und seine Leistungen vor. Das Unternehmen gehört zu den führendsten deutschen Beratungsgesellschaften im Bereich integriertes Personalmanagement und
Sie sind raus! Wenn Chefs Mitarbeiter entwickeln (NL/1018612563) Der Dax steigt wieder; die Stimmung in der deutschen Wirtschaft verbessert sich. Gleichwohl werden in Unternehmen die Kostenstrukturen optimiert, um die Gewinne
Nie war der Arbeitsmarkt so sehr in Bewegung wie heute. Nie hatten Unternehmen einen solchen Bedarf an hochspezialisierten Mitarbeitern, an kurzzeitigen Verstärkungen und Mitarbeitern, die direkt beim Kunden tätig sind.
Dienstleistungen sind ein schwieriges Geschäft, insbesondere wenn und weil es direkt mit Menschen zusammen hängt, die in ihrer Individualität berücksichtigt werden möchten. Und gerade weil Human Rescources ein vielfältiges und
