Software-Komplettlösungen für bundesweite Pflegeeinrichtungen – Pflegekräfte werden entlastet – Positiven Wandel in der Branche vorantreiben (Bildquelle: @Foto: privat) BERLIN/DÜREN – “Zwei Kräfte – eine Vision” – so betiteln die beiden
(Bildquelle: Cedric Fauntleroy) Arbeit in der Pflege bedeutet Belastung Ob Kranken- oder Altenpflege, Hebamme oder anästhesietechnische Assistenz – spätestens seit der Corona-Pandemie stehen Pflegeberufe im Fokus der Weltöffentlichkeit. Der internationale
ARAG Kranken startet innovatives Modell zur persönlichen Absicherung von Pflegekräften – Innovatives Angebot für die betriebliche Pflegezusatzversicherung – Starke Leistungen bei Eintritt des Pflegefalls während der Dauer der Beschäftigung –
Worauf Pflegebedürftige und Angehörige bei der Auswahl achten sollten Es ist wichtig, für Pflegebedürftige ein schönes Heim zu finden. (Bildquelle: ERGO Group) Nicht immer können Pflegebedürftige zu Hause versorgt werden.
Die Gewinnung von Dialysefachkräften aus dem Ausland Dialysefachkräfte aus Kolumbien Der Personaldienstleister TTA vermittelt Dialysefachkräfte aus Kolumbien, die kurz vor der Einreise nach Deutschland stehen. Die kolumbianischen Fachkräfte haben sich
Die Leistungen der mehr als 1,5 Millionen Pflegekräfte während der Pandemie werden honoriert (Bildquelle: Tyler Olson/stock.adobe.com) Pflegekräfte hatten es im vergangenen Jahr nicht leicht. Die andauernde Pandemie forderte einen außergewöhnlichen
Am 30. März 2022 findet mit “apexINSPIRE – 3. Globaler Interdisziplinärer Kongress + Expo” der größte Kongress für Pflegefachkräfte, Therapeut*innen und Pädagog*innen statt. Die digitale Veranstaltung ermöglicht allen Fachkräften einen
Seit Jahren ist der Pflegenotstand ein präsentes Thema in den Medien, der Politik und der Gesellschaft. Dennoch verschärft sich der Fachkräftemangel in Pflegeeinrichtungen wie zum Beispiel Altenheimen und Krankenhäusern immer
Problematik der Personalauswahl. Welche Fragestellungen der Personalauswahl offenbaren sich bei der Anwerbung von Fachkräften? Dr. Rainer Schreiber, Personalberater – im Gespräch mit Oliwer Mikus, Gründer der Sedulus Sp. z. o
Umfrage unter Altenpflegekräften gibt differenzierten Einblick in die Stimmungslage einer systemrelevanten Berufsgruppe So beschreiben Altenpflegekräfte in einer Umfrage ihre aktuelle Stimmungslage: 81 % fühlen sich erschöpft und ausgebrannt. Fast die
