Wie Unternehmens Resilienz fördern und Chancen der Veränderung nutzen Daniela Landgraf symbolisiert auf der Bühne, was Stress mit den Menschen macht Steigende Lebenshaltungskosten, gesellschaftliche Spannungen und globale Unsicherheiten – Zukunftsangst
Warum emotionale Intelligenz bei Change-Prozessen den Unterschied macht Keynote Speakerin Daniela Landgraf – Es ist nie zu spät für Stressmanagement Die rasanten Veränderungen in Wirtschaft und Gesellschaft fordern von Unternehmen
Mit seiner passende Rede zur aktuellen Wirtschaftssituation gewann Thomas Adler den Award Aufgenommen von JustinBockey Nach NYC, Miami, Dubai, München, Wien, Hamburg, Stuttgart und Düsseldorf fand am 7. November 2024
Jochen Blöcher hebt hervor, wie das Mindset den Weg zu mehr Leistung ebnet. Jochen Blöcher zeigt, wie unser Mindset unser Potenzial und Wachstum formt. (Bildquelle: Uwe Klössing | Ben Schulz
Humor bei der Arbeit steigert die Innovationskraft (Bildquelle: iStock/JLco – Julia Amaral|) Für die Sicherung des Wohlstands wird es immer wichtiger, ältere Menschen im Berufsleben zu halten. Allerdings stellt ihre
Franziska Gostner aus Freilassing appelliert an Unternehmer in Krisenzeiten und gewinnt den Platinum Award. Franziska Gostner strahlt bei Übergabe des begehrten Platinum Award Eine Rede, die bewegt und inspiriert „Ich
Mut für Lösungen sind in einer modernen VUCA-Welt gefragt. (Bildquelle: Shutterstock / kldy) Die europäische Gesellschaft ist mit einer Vielzahl von Krisen konfrontiert – angefangen von der COVID-19-Pandemie über geopolitische
Veränderungsdruck in Unternehmen nimmt zu 45 Prozent der CEOs glauben, dass ihr Unternehmen in zehn Jahren nicht mehr lebensfähig sein wird, wenn es seinen derzeitigen Kurs beibehält. Digitale Transformation, Klimawandel
Eterra Gruppe – Herausforderung Immobilienbranche Zukunftsweisende Weichen stellen – In einer Welt, die von ständiger Veränderung geprägt ist, sind die Potenziale der Digitalisierung in der Immobilienbranche unübersehbar. Skaleneffekte werden zu
Viele Menschen in den Industrieländern sind erfolgreich und finanziell gut abgesichert aber leider nicht glücklich. Warum ist das so? Warum wird die Kombination von Wohlstand und dem Unglücklichsein zu einem
