Kostenfreie Veranstaltung am 24. September gibt Unternehmern praxiserprobte Strategien zur Gewinnung und Bindung von Auszubildenden Leandra Hoffmann und Katharina Epp (v.l.) von MYSKILLBRIDGE und Holger Hagenlocher – HAGENLOCHER PR Der
Kampagne zielt auf mehr Sichtbarkeit für einen unverzichtbaren Beruf Pflegefachkräfte in der häuslichen Kinderkrankenpflege sind unverzichtbar (Bildquelle: BHK e.V.) Dresden, 2. September 2025 – Ohne spezialisierte Pflegefachkräfte könnten viele schwerstkranke
Wie Systemhäuser zu echten Treibern der digitalen Transformation werden Team SENPRO Die Digitalisierung ist auf dem Vormarsch, und damit auch der Bedarf an IT-Fachkräften. Doch statt eines Stroms an Talenten
Digitale Zwillinge in der Fertigung (Fotolia_188635260_M) (Bildquelle: Fotolia_188635260_M) Stuttgart, 23. Juli 2025 – Der digitale Zwilling wird zur zentralen Schnittstelle moderner Fertigungssteuerung. Als Verbindung von Erfahrungswissen aus der Belegschaft und
Randstad-ifo-Studie: Herausforderungen für Unternehmen Pressegrafik – Fachkräftemangel dominiert trotz Konjunkturflaute Eschborn, Juli 2025 – Die deutsche Konjunktur stagniert, doch der akute Mangel an Fach- und Arbeitskräften bleibt aus der Sicht
Wie Azubis von heute ticken und Unternehmen sie halten können Ohne Handy geht gar nichts Wenn im Sommer das neue Ausbildungsjahr startet, prallen in vielen Betrieben Welten aufeinander: gestandene Ausbilderinnen
Stellenportale wie jobs-der-bahn.de & Co. bündeln Jobs für systemrelevante Branchen mit hohem Personalbedarf – von Logistik bis Personenverkehr. 1A-Spezialportale für Industrie & Logistik – Neue Jobbörsen für starke Arbeitgebermarken Hannover,
Der deutsche Arbeitsmarkt steht vor einem tiefgreifenden Umbruch. Eine repräsentative Umfrage von DIEPA Personal und dem MeinungsforschungsinstitutYouGov mit über 1.000 Teilnehmenden zeigt: Der Fachkräftemangel, der Wertewandel in der Generation Z
Ok Boomer? Ok Zukunft! Dingolfing, Juni 2025 – Die renommierte Wirtschafts- und Innovationsplattform Business Punk hat online ausführlich über die Initiative BoomerZ der DE Group berichtet. Im Mittelpunkt: Die generationenübergreifende
“Es fehlt nicht an Fachkräften – es fehlt an Verständnis”: klare Worte auf internationaler Bühne Starke Stimme für kulturelle Vielfalt: Manel Bannouri beim International Speaker Slam geehrt (Bildquelle: Justin Bockey)
