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Tag "Human Resources"

Learnship Receives €10 million to Fuel Global Expansion 0

Learnship, a global leader in the field of digital foreign language training for corporations, today announced that THI Investments, a German firm with €1.5 billion in assets, has invested €10

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Kostenlose Zeugnisprüfung für alle airberlin-Mitarbeiter 0

Bei der Fluggesellschaft airberlin erhalten nun viele tausend Mitarbeiter insolvenzbedingt ihre Arbeitszeugnisse. Grade bei so einem hohen Zeusgnisoutput sind die Personalabteilungen oft überfordert. Das Ergebnis sind in der Regel sehr

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SumTotal in Analystenreport als “Hot Software Vendor” ausgezeichnet 0

Der aktuelle Nucleus Research Report listet die 8 heißesten Softwareanbieter 2017 London/Düsseldorf, 26. Juli 2017 – SumTotal, ein Unternehmen der Skillsoft Unternehmensgruppe und führender Anbieter von Talent Management Lösungen, freut

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Platz 1 heißt: Benchmark sein 0

Ingenics AG als “Top Employer Deutschland Mittelstand 2017” zertifiziert (Ulm/Düsseldorf) – Die Ingenics AG ist Deutschlands Top Arbeitgeber Mittelstand. Das begehrte Zertifikat vergab das international tätige Top Employers Institute am

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Warum HR die Digitale Transformation nicht hinbekommt 0

Wir sind nicht nicht reif für eine Digitale Transformation, bevor wir die Hierarchien in den Unternehmen nicht aufgelöst haben. Die meisten Unternehmen sind nicht reif für die Digitale Transformation. Und

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Exact engagiert Formel-1-Sieger Max Verstappen als Coach 0

Verstappen soll als “Tech Talent Leader” junge und talentierte Exact-Mitarbeiter inspirieren und coachen Delft, Niederlande / Frankfurt am Main, 20. Mai 2016 – Max Verstappen, der jüngste Sieger in der

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Digitale Transformation: Was Personalvorstände zur Zukunft der Arbeit sagen 0

(Mynewsdesk) Berlin, 21. April 2016. Die digitale Transformation verlangt eine Neudefinition der Arbeit, konstatiert der HR-Kreis. Die Gruppe von Personalvorständen führender deutscher Unternehmen und Bildungsexperten hat im Bundeskanzleramt Empfehlungen vorgestellt,

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Jede 10. Stelle wird über Xing, Linkedin & Co. besetzt!

Social Media Recruiting Report 2013: fast 50% der Arbeitgeber suchen bereits proaktiv nach Bewerbern um ihre offenen Stellen zu besetzen. Social Media Recruiting Report 2013 Heidelberg, 14. November 2013 Das

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Moderne IT führt zum Wandel in den Personalabteilungen

Verwaltungsprozesse durch moderne Tools automatisieren, Soziale Netzwerke wie Xing machen manche externe Berater absolut überflüssig. Es kommt zu einem deutlichen Umdenken nicht nur bei Personalern als auch bei Head-Huntern INIFA

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Mit Sternzeichen Waage das berufliche Gleichgewicht finden

Auf dem Weg zum beruflichen Erfolg passiert es vielen Menschen, dass ihnen ihre eigene Persönlichkeit in die Quere kommt. Bewerbungstipps mit einem allgemeinen Gültigkeitsanspruch helfen in solchen Situationen eher wenig,

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