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Wie viel Mensch ist der Mitarbeiter? (NL/1003409269) Eine aktuelle Studie des Instituts Arbeit und Qualifikation (IAQ) der Universität Duisburg-Essen hat die Zufriedenheit von Arbeitnehmern untersucht und dabei Daten von 1984
Düsseldorf, 10 Januar 2012*****10 Jahre nachdem Dr. Dirk Bendig und Dr. Ralf Pollmann die patenstatt GmbH gegründet haben, blicken die beiden Firmengründer auf eine stetig positive Entwicklung ihres Unternehmens zurück.
Die Wissens- und Kreativgesellschaft braucht andere Organisationsstrukturen! Damit hat die Hierarchie ausgedient! Die Heterarchie ist das Gegenteil von Hierarchie. Die Machtverhältnisse sind ausgeglichen, und die Kooperation innerhalb der Organisation erfolgt
Viele Unternehmen scheitern an ihren Veränderungsvorhaben. Diese verlaufen im Sande und erreichen ihre Ziele nicht. projektcoaches.de hat sich auf die Vermittlung von Freiberuflern spezialisiert, die besonders ausgebildet und erfahren sind
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Die Deo ist ein neuer Ansatz in der Organisationsentwicklung. Sie baut auf einer synergetischen Arbeitswelt auf. Wer wünscht sich nicht eine Arbeit, die ihn erfüllt und in der er sogar
Bei der Dexina AG steht der Mensch im Mittelpunkt Es kommt nicht selten vor, dass Heiner Scholz (33) und Frank Duda (47), Vorstände der Dexina AG, in einer Verhandlung auf
6 Tipps wie man das tägliche Arbeitspensum, die Komplexität der Aufgaben und einen gesunden Umgang mit der Berufs- und Privatzeit bewerkstelligen kann Düsseldorf, 20. Oktober 2011*****Planung ist nur eine Facette